2024年2月27日，在陜煤集團召開的2024年黨建工作會、紀檢監察會暨主題教育總結會上，陜化公司榮獲“陜煤集團2023年度宣傳思想工作先進單位”稱號。

2023年，陜化公司深入學習宣傳貫徹黨的二十大精神，高標準高質量開展學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育，貫徹落實習近平總書記在全國宣傳思想文化工作會議上的指示精神，不斷加強宣傳思想文化工作融入黨的事業和企業改革發展大局，為公司實現高質量發展奠定了堅實的理論基礎和思想保障。

旗幟鮮明培根鑄魂，穩舵陜化發展航向。公司2023年舉辦了黨的二十大精神專題培訓班，班子成員深入基層黨（總）支部、單位專題宣講37場次，各黨支部書記圍繞黨的二十大精神講專題黨課29場次。推進主題教育高標準高質量開展，組織召開主題教育動員會、調查研究成果交流會、民主生活會等會議活動，成立8個工作組，公司領導班子成員深入各自黨建聯系點講主題教育專題黨課、宣講習近平著作選讀36場次。《陜化撫心“三問”凝心鑄魂》主題教育理論學習實踐化創新做法，推動了黨員干部在學思踐悟上下功夫，樹立和弘揚求真務實的學風，時刻對照“以學鑄魂、以學增智、以學正風、以學促干”，不斷將主題教育引向深入。

理論武裝常抓不懈，砥礪陜化初心使命。公司全年共組織開展黨委理論學習中心組集體學習23次，理論研討13次。公司《傳承革命精神、勇擔時代使命》微黨課榮獲中國煤炭政研會煤炭行業第三屆微黨課大賽一等獎。《找準著力點，增強實效性，系統激發員工內生動力》論文榮獲陜煤集團2023年度主題教育大調研優秀調研成果一等獎。公司深入貫徹落實陜煤集團“三個年”工作部署，開展“撫心三問”解放思想大討論，用思想碰撞掀起黨員干部作風建設“頭腦風暴”，把干部職工思想統一到企業高質量發展的目標上來，統一到陜煤集團各項工作部署上來。

新聞宣傳有聲有色，奏響陜化沖鋒號角。公司緊緊圍繞加強黨的領導、服務中心工作、展現發展成果、推動文化建設等目標，按照“黨建+宣傳”更有力度、“主題+宣傳”更有深度、“群眾+宣傳”更接地氣這一思路，講好陜化故事，傳遞陜化好聲音，展示陜化好形象。2023年公司外部媒體宣傳報道372篇。其中，中央級媒體14篇，省、行業級媒體91篇，陜煤集團媒體229篇。《陜化開展撫心“三問”在主題教育中凝心鑄魂》《奏響“加減乘除”四部曲 陜化跑贏“上半場”賽道》等多篇綜合報道在經濟日報、工人日報、中國化工報、三秦都市報官網等多家媒體平臺刊發。

意識形態長管長嚴，營造陜化和諧氛圍。公司嚴格落實意識形態工作責任制，黨委會每半年研究一次意識形態工作，基層黨支部每季度對意識形態、員工思想動態進行研判分析，對研判不深入，分析不到位的支部進行月度考核，并定期開展意識形態工作自查、督查、專項檢查工作。建立健全信息發布制度，嚴格信息發布審核，規范信息采集、審核和發布流程，及時做好重要節點和敏感時期的輿論監管，對重點輿情風險點進行菜單式排查、動態化管理。每周對中央主流媒體中時事政治、行業新聞以及集團新聞等進行搜集整理，傳播正能量，提高凝聚力，呈現出公司意識形態領域健康平穩、向上向好態勢。

文化引領深入人心，播撒陜化文明火種。公司廣泛宣傳陜煤集團“奮進者”文化以及“員工幸福 同行尊重”文化價值體系，全年累計更新規范集團企業文化形象視覺系統12處，印制發放《企業文化手冊》《員工行為規范》2000余冊，企業文化展示中心接待各級領導、兄弟單位來訪2000余人次。常態化、制度化、規范化開展文明創建工作，獲評2023年度中化政研會“企業文化示范單位”稱號，“省國資委文明單位標兵”已完成驗收，員工吳穎榮獲陜煤集團助人為樂類“最美員工”榮譽。組織青年志愿者開展慰問孤寡老人，連續4年助力高考，與華州區殘疾人聯合會開展特殊學校慰問，與陜煤集團文明辦聯合開展的南沙幫扶村留守兒童慰問，鄉村振興捐款，愛心義務獻血等志愿服務。

2024年，陜化公司將持續發揮好國有企業宣傳思想文化工作機制的優勢，把初心使命轉化為追趕超越的自覺行動，進一步堅定團結奮斗的主心骨，唱響高質量發展的主旋律，以更加堅定的政治立場、更加強烈的責任擔當、更加有效的方法措施，全面推動宣傳思想文化工作再上新臺階，努力為陜煤集團加快建設世界一流企業貢獻陜化力量。（黨委工作部 付浩）