今年以來(lái)，公司紀(jì)委聚焦正風(fēng)肅紀(jì)，始終堅(jiān)持嚴(yán)的基調(diào)，落實(shí)嚴(yán)的措施，強(qiáng)化嚴(yán)的氛圍，鍥而不舍落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神，持之以恒糾治“四風(fēng)”樹(shù)新風(fēng)，推動(dòng)黨員干部作風(fēng)持續(xù)向好、新風(fēng)正氣不斷充盈。

鍥而不舍落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神、糾“四風(fēng)”樹(shù)新風(fēng)。公司紀(jì)委深入貫徹落實(shí)陜煤集團(tuán)紀(jì)委《關(guān)于持續(xù)深化落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神糾治“四風(fēng)”的通知》安排部署，對(duì)照企業(yè)重點(diǎn)領(lǐng)域突出問(wèn)題整治，制定了落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神糾治“四風(fēng)”任務(wù)清單，在工作中堅(jiān)持任務(wù)清單化管理，有效推動(dòng)工作落實(shí)。今年以來(lái)，公司紀(jì)委先后3次集中組織學(xué)習(xí)了中央紀(jì)委國(guó)家監(jiān)委通報(bào)的違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神典型案例，切實(shí)將嚴(yán)的基調(diào)、嚴(yán)的措施、嚴(yán)的氛圍長(zhǎng)期堅(jiān)持下去。

公司紀(jì)委堅(jiān)持日常監(jiān)督和節(jié)點(diǎn)監(jiān)督同時(shí)發(fā)力，通過(guò)印發(fā)《廉潔過(guò)節(jié)提醒函》、召開(kāi)節(jié)前警示教育大會(huì)集中“廉政談話”、各黨支部自查自糾及強(qiáng)化節(jié)中明察暗訪等方式，加大“四風(fēng)”問(wèn)題查處力度，對(duì)公司節(jié)日期間公車封停情況進(jìn)行監(jiān)督檢查，對(duì)各單位節(jié)日糾風(fēng)工作進(jìn)行抽查，有效推動(dòng)公司作風(fēng)建設(shè)常態(tài)化、長(zhǎng)效化。

持續(xù)推動(dòng)構(gòu)建新型親清企商關(guān)系。為進(jìn)一步規(guī)范公司外聯(lián)業(yè)務(wù)人員履職行為，強(qiáng)化企商廉政建設(shè)合作，公司紀(jì)委對(duì)重點(diǎn)外委項(xiàng)目和長(zhǎng)期業(yè)務(wù)合作客戶開(kāi)展了廉潔回訪。回訪堅(jiān)持紀(jì)法情理貫通融合，嚴(yán)格落實(shí)廉潔交往有關(guān)規(guī)定，采用實(shí)地走訪、座談交流、發(fā)放廉潔問(wèn)卷調(diào)查等方式，重點(diǎn)了解外聯(lián)業(yè)務(wù)人員是否存在吃拿卡要、接受吃請(qǐng)、索取收受好處等行為，是否存在“四風(fēng)”和違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神問(wèn)題，同時(shí)征求對(duì)公司廉潔建設(shè)、溝通協(xié)調(diào)、工作作風(fēng)、服務(wù)質(zhì)量等方面的改進(jìn)意見(jiàn)建議。回訪上門走訪客戶6家、函詢4家、電話問(wèn)卷4家，共計(jì)回訪調(diào)研了14家長(zhǎng)期合作客戶，全面掌握了外聯(lián)員工廉潔從業(yè)情況，增強(qiáng)了從業(yè)人員對(duì)“不能腐”的震懾，夯實(shí)了“不想腐”的思想基礎(chǔ)，強(qiáng)化了“不敢腐”的氛圍，進(jìn)一步筑牢廉潔防線，有效防范違紀(jì)違法問(wèn)題的發(fā)生。

縱深推進(jìn)集中整治和專項(xiàng)監(jiān)督工作不放松。公司紀(jì)委嚴(yán)格落實(shí)推進(jìn)群眾身邊不正之風(fēng)和腐敗問(wèn)題集中整治部署要求，緊盯職工群眾關(guān)心關(guān)注的熱點(diǎn)，堅(jiān)持依規(guī)依紀(jì)查找存在問(wèn)題，讓職工群眾真正感到正風(fēng)肅紀(jì)反腐就在身邊，公平正義就在身邊。一是落實(shí)責(zé)任不放松，制定印發(fā)《群眾身邊腐敗和作風(fēng)問(wèn)題專項(xiàng)整治實(shí)施方案》，建立了任務(wù)清單，明確了責(zé)任分工和工作重點(diǎn)，確保整治工作有序開(kāi)展。二是排查問(wèn)題不放松，組織公司紀(jì)檢干部深入基層，通過(guò)座談會(huì)、現(xiàn)場(chǎng)走訪等方式，直接聽(tīng)取職工群眾意見(jiàn)和建議，全面掌握群眾身邊不正之風(fēng)的具體表現(xiàn)及根源問(wèn)題。與公司信訪辦形成緊密聯(lián)動(dòng)機(jī)制，實(shí)現(xiàn)問(wèn)題線索的及時(shí)共享，重視解決群眾反映強(qiáng)烈的疑難問(wèn)題。今年以來(lái)，與信訪辦信息交換4次，整合各類資源，提升辦事效率。三是警示震懾不放松，加強(qiáng)對(duì)典型案例的通報(bào)曝光，發(fā)揮警示震懾作用，營(yíng)造不敢腐、不能腐、不想腐的良好氛圍。四是群眾監(jiān)督不放松，暢通群眾舉報(bào)渠道，公布舉報(bào)電話，設(shè)立舉報(bào)箱，鼓勵(lì)群眾積極參與監(jiān)督，充分發(fā)揮群眾的監(jiān)督作用。

正風(fēng)肅紀(jì)只有進(jìn)行時(shí)。公司紀(jì)委將以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指引，堅(jiān)持不懈正風(fēng)肅紀(jì)，推動(dòng)企業(yè)行穩(wěn)致遠(yuǎn)。（紀(jì)委監(jiān)察室 郭曜瑋）